为深入贯彻落实中央人才工作会议精神和新国发2号文件精神，检验医公司党委把联系服务高层次人才工作纳入重要议事日程，建立了党委班子成员联系高层次人才制度，通过形式多样的活动营造尊重人才、爱护人才、珍惜人才、服务人才的浓厚氛围。点点taptap于10月14日组织召开了高层次人才座谈会、经验交流分享及社会实践活动。公司高层次人才、学科带头人及教师代表参加此次活动。

周光润书记传达了公司联系高层次人才制度，表达了对公司高层人才的关心、关爱和重视。闵迅副经理就公司近年来在团队建设、科学研究获批的项目和取得的成绩进行介绍，同时也对检验高质量发展的未来规划做了打算。

座谈会上，大家敞开心扉，畅所欲言，气氛热烈，参会的高层次人才就如何发挥高层次人才引领公司教学、科研等方面的作用和对点点taptap未来发展的意见建议。段晓雷博士做了《不忘初心、砥砺前行》为主题的人生经历和科研教学经验分享，陈祖翼博士分享了申报国家自然科学基金的心路历程和自己工作感悟。

最后，闵迅副经理作了总结发言。他指出，高层次人才肩负着公司和公司发展的重任，要以主人翁的姿态，切实增强归属感和紧迫感，不断努力奋斗，把检验当自己家，同呼吸、共命运，共同推动点点taptap更高更快发展。

会后在检验部门工会主席带领下，开展了有益于身心健康的户外健步走、羽毛球、喂香蕉等活动。活动中，大家沐浴在秋日的暖阳下，享受着运动带来的快乐，营造出积极、健康、愉快的氛围。（撰稿：蔡亮容 摄影：梁钟智 一审：董泽令 二审：闵 迅 三审：周光润）

点点taptap副经理闵迅教授主持会议暨工作汇报

座谈会现场

段晓雷博士作分享

陈祖翼博士作分享

集体合影